La réforme du Cumul Emploi-Retraite aura un impact négatif sur l'activité des Experts retraités et sur la Collaboration Post Retraite, portée depuis 20 ans par Experconnect.
Le 1er Octobre 2026, six DRH de grands groupes français ont publié une tribune dans Les Échos intitulée "L'urgence est de favoriser le travail de seniors, pas de le décourager". Ils y détaillent les conséquences de la réforme sur l'économie, l'industrie et les retraités eux-même. Ils proposent également quelques pistes pour corriger le tir avant la publication des décrets d'application.
Le communiqué s'appuie sur une étude menée par Experconnect et Bilendi en Juin 2026 (voir notre article) qui démontre que les effets prévus par la réforme (l'allongement des carrières et la préservation des compétences) ne seront pas obtenus.
Comme le dit la tribune publiée par les Échos:
Une mesure conçue pour allonger les carrières conduit ainsi une partie des seniors à partir plus tôt du marché du travail
Pire encore, les effets économiques cumulés de cette réforme sont désastreux, atteignant 12 milliards d'euros de pertes en 2036, sans parler de l'impact sur les grands chantiers d'infrastructure et la politique de réindustrialisation indispensables au pays.
De son côté, Experconnect s'engage auprès des industriels afin de sécuriser l'accès aux viviers de compétences, et auprès de ses experts pour minimiser les conséquences de la réforme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Nous avons le plaisir de mettre à votre disposition le texte intégral de la tribune ici. Vous trouverez le détail des conclusions de l'étude sur cette page.